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Soluciones de capacitación

HRT HOGAN REVIEW

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Refuerza los conocimientos y habilidades para interpretar los Reportes de Personalidad Hogan.

HRT Hogan Review está dirigido a profesionales en Capital Humano con más de 6 meses de haberse certificado en los Inventarios de Personalidad Hogan y necesitan refrescar sus conocimientos.

HRT HOGAN ADVANCED INTERPRETATION

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Fortalece tus habilidades para realizar análisis e interpretaciones integrales y estratégicas de los Reportes de Personalidad Hogan.

Dirigido a profesionales en Capital Humano certificados recientemente en los Inventarios de Personalidad Hogan que se encuentran a cargo de tomar decisiones de selección o desarrollo.

HRT FEEDBACK TRAINING

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Adquiere aptitudes para dirigir sesiones de retroalimentación de los Reportes de Personalidad Hogan en tu organización

HRT Feedback Training está dirigido a profesionales en Capital Humano certificados en los Inventarios de Personalidad Hogan, que han aprobado el Taller Hogan Advanced Interpretation y que requieren facilitar la entrega de resultados a sus colaboradores.

INTERNAL USERS TRAINING

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INTERNAL USERS TRAINING

Características generales:

1. Ejecutivos que no pertenecen a RH.

2. Grupos cerrados en las instalaciones del cliente.

Objetivo:

Capacitar a los usuarios o clientes internos de áreas distintas a Capital Humano en las herramientas Hogan para que puedan ser parte activa en la gestión del capital humano de su organización

3. Máximo 12 asistentes.

4. Taller de 4 horas continuas.

Proceso dirigido a:

Personal que tiene contacto con resultados Hogan para la toma de decisiones en la administración de talento, sin que requieran ser expertos en su interpretación. Usuarios internos como: Directores, Gerentes, Coordinadores o Jefes.

PROFILING AND FIT

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PROFILING AND FIT

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Previa Certificación en Hogan

Características generales:

1. Inscripción en línea

2. Indispensable Certificación previa.

Objetivo:

Capacitar a los profesionales de la organización certificados en Hogan en la realización de perfilamiento y adecuación al perfil con base en los inventarios HPI, HDS y MVPI.

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Capacitación teórica

3. Taller de 12 horas distribuidas en 1 día y medio.

4. Capacitación 20% teórica y 80% práctica.

Proceso dirigido a:

Grupo de ejecutivos, analistas o generalistas de RH crtificados en Hogan Assassment Systems de una organización específica.

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Capacitación práctica

5. Grupo mínimo de 5 y máximo de 12 participantes.

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